Vie professionnelle

Comment rendre la fonction d’encadrement de nouveau attractive

Lors des journées Cadres de l'AFPPE en septembre dernier, Nicolas Delmas, chef de projet attractivité à la DGOS, a dressé un état des lieux du métier de cadre de santé. Il a dévoilé des réflexions et des chantiers en cours au niveau national ayant pour objectif de rendre le métier de cadre fondamental, mieux rémunéré et offrant de nouvelles perspectives.

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Le 25/11/25 à 7:00, mise à jour le 27/11/25 à 10:03 Lecture 2 min.

Lors des journées cadre de l'AFPPE, Nicolas Delmas est revenu sur la fonction de cadre sa santé et des axes d'amélioration qu'il pourrait avoir pour rendre cette profession attractive. © M.M

Le cadre de santé est un pivot du système hospitalier, a rappelé Nicolas Delmas, chef de projet attractivité à la Direction générale de l’offre de soins (DGOS), lors de son intervention le 19 septembre 2025 aux journées cadres organisées par l'Association française du personnel paramédical d’électroradiologie (AFPPE) à Vannes (Bretagne). Pourtant, son positionnement reste flou. Faut-il qu'il soit un manager de proximité ? Et comment articuler cette fonction avec celle de formateur ? Pour Nicolas Delmas, "il faut concilier expertise de terrain et expérience".

Une revalorisation de la profession

Pour les manipulateurs radio devenus cadres, le constat peut être parfois amer : à savoir gagner moins qu’en restant sur un poste soignant. Une situation "absurde", pour le représentant de la DGOS. Le Ségur a accentué les écarts, au point que certains encadrés gagnent aujourd’hui davantage que leurs encadrants. La réforme indemnitaire en préparation vise à mettre fin à ces inégalités. Elle aura pou

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Auteurs

Marjolaine Margue

Journaliste spécialisée BOM Presse

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