Comment s’engager dans des missions humanitaires ?

Des dispositifs existent pour permettre aux professionnels de santé des secteurs public et privé de s’engager dans des missions humanitaires sans abandonner leur emploi ou investir toutes leurs économies.

Pour les salariés du privé : le congé de solidarité internationale

Le congé de solidarité internationale est inscrit dans le Code du travail. Il est accordé à tout salarié du secteur privé participant à une mission hors de France pour le compte d’une association loi 1901 à objet humanitaire ou d’une organisation internationale dont la France est membre. La liste des associations éligibles à ce dispositif est fixée par l’autorité administrative. La durée du congé ne peut être imputée sur la durée du congé payé annuel, précise le texte. Pendant ce congé, le contrat de travail est suspendu et le salarié n’est pas rémunéré. En revanche, la durée du congé est assimilée à une période de travail effectif pour le calcul des avantages liés à l’ancienneté et à l’avancement. À l’issue